武汉运维创意电子商务有限公司
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      岗位职责:1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;2、电话邀约面试人员、组织、安排应聘人员的面试;3、处理人事日常管理工作,负责请假、招聘、录用、合同等人事手续的办理, 员工档案管理4、现场招聘会的安排;5、处理总经理安排的相关其它事宜。任职条件:1、熟练操作办公自动化设备,有良好的语言表达能力和文字处理能力;2、能够解决一般的人事管理实际问题,有良好的沟通表达能力;3、有责任心,能够承受一定的压力;4、应届毕业生优先。
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